Un temps pour soi
Permettre aux dirigeants d'écrire leur chemin professionnel
Accompagner les Dirigeants dans leurs missions pour conjuguer performance et accomplissement
Violaine Isaac, Senior Executive Coach et Superviseure
« Entre technologies, performance et enjeux humains et éco-responsables, les organisations d’aujourd’hui sont un contexte exigeant et rapide, riche en paradoxes, qui demande de la part des dirigeants prise de recul, conscience de soi, et réflexion globale.
Pour mener des transformations complexes, ils doivent avoir des balises personnelles et organisationnelles solides pour incarner une direction lisible et inspirante, protéger le bien-être au travail, et se préserver eux-mêmes.
Le coaching leur permet de réfléchir à leurs valeurs, leurs forces et élaborer leur vision, mais aussi d’aller au delà, de penser à leur idéal et dépasser d’anciens schémas. Ils peuvent ainsi se sentir plus libres de leurs décisions, tout en s’inscrivant dans leur organisation.
Avec cette meilleure lecture d’eux-mêmes et des enjeux, ils sont au clair avec le sens recherché, et avec l’histoire qu’ils souhaitent écrire, individuelle et collective. »
Années d'expérience d'accompagnement
Certifications
UNDICI-ESQA Superviseure
Analyse Transactionnelle Tensionnelle en Organisation
IFOD Coaching individuel et coaching d’équipe
Diagnostic Leadership Effectiveness Analysis
Diagnostic d'Intelligence Emotionnelle EQ-i 2.0
Formation
Systémie - IGB
Psychopathologie
Licence de Psychologie
Desu de Psychanalyse du travail
ESCP 95
Trois Prestations, trois perspectives
"Embrasser la grande aventure d'être soi" - anonyme
Références
Franchir un cap professionnel et personnel en ayant recours au coaching.